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Nachhaltigkeit

Wertschöpfung mit Verantwortung für Menschen, Umwelt und Klima

Nachhaltigkeit ist ein zentraler Maßstab der Geschäftstätigkeit von Mayr-Melnhof Packaging. Unter Schonung natürlicher Ressourcen verarbeiten wir vorwiegend nachwachsende Rohstoffe und setzen modernste Hochleistungstechnologie ein, um unsere Produktion umwelt- und klimafreundlich zu gestalten. Dafür setzen wir an allen unseren Standorten kontinuierlich bestmögliche Standards um.

Unser unternehmerisches Handeln folgt den Grundsätzen ehrbarer Kaufleute und ist auf Dauer ausgerichtet. Damit erhalten wir unsere Wettbewerbsfähigkeit und nehmen unsere Verantwortung als Marktführer und als Arbeitgeber wahr. Fairness, Pluralität und Chancengleichheit sind Leitprinzipien unserer leistungsorientierten internationalen Unternehmenskultur.

Ökologie

Nachhaltig verpacken mit Karton

Als Verpackungsmaterial mit der geringsten CO2-Bilanz ist Karton ein ökointelligentes Produkt. Mit dem Ziel, die Umwelt-Performance unserer Produkte weiter zu fördern, überwachen wir laufend die ökologischen Auswirkungen unserer Tätigkeit und überprüfen mögliche Einflüsse neuer Herstellungs- und Recyclingprozesse.

Lebenszyklus
Karton ist ein natürliches Material aus nachwachsenden Stoffen, das durch seine Wiederverwertbarkeit einen geschlossenen nachhaltigen Produktkreislauf gewährleistet.

Recycling und Kompostierung
Gebrauchte Kartonverpackungen erfüllen mehrfachen Nutzen. Sie bilden die Basis bei der Herstellung von Recyclingkarton. Eine Kartonfaser kann bis zu sieben Mal rezykliert werden. Am Ende seines Lebenszyklus wird kompostierter Karton zu einer wertvollen Energiequelle.

Carbon Footprint
Karton ist das Verpackungsmaterial mit der geringsten Bilanz an Treibhausgasemissionen. Die Kartonherstellung ist zudem führend in der Nutzung erneuerbarer Energien. So konnte beispielsweise der CO2-Fußabdruck der Karton- und Faltschachtelindustrie in Europa von 2008 bis 2011 um 5 Prozent verringert werden. Dies ist das Ergebnis kontinuierlicher Verbesserungsmaßnahmen in allen Produktionsphasen vom Rohstoff- und Energieeinsatz bis hin zur Abfallreduktion.

Nachhaltige Forstwirtschaft
Waldschutz ist Klimaschutz. Ein zentraler Faktor der Umweltfreundlichkeit in Europa hergestellter Faltschachteln ist die Herkunft ihres Rohmaterials Holz aus nachhaltig bewirtschafteten Wäldern. Diese sind weitaus mehr als eine erneuerbare Ressource, denn die Neupflanzungen übersteigen das geerntete Holz um eine Fläche in der Größe von 1,5 Millionen Fußballfeldern pro Jahr.

Ökonomie

Stark im Wettbewerb, nachhaltig im Wachstum

Wettbewerbsfähigkeit in Verbindung mit einem hohen Verantwortungs- und Risikobewusstsein ist unser Weg zu langfristigem profitablem Wachstum.

Unser Wachstumskurs ist global ausgerichtet. Wir setzen auf Skaleneffekte durch den Einsatz von Hochleistungstechnologie in Verbindung mit fortwährender Etablierung von Best Practice.

Organisationsstruktur
Als eines der beiden operativen Segmente der Mayr-Melnhof Gruppe verfügt Mayr-Melnhof Packaging über 38 Produktionsstandorte auf vier Kontinenten. Mit rund 7.400 Mitarbeitern erwirtschaften wir einen jährlichen Umsatzerlös von über 1,2 Milliarden Euro.
MM Packaging wird ebenso wie das Konzernsegment Mayr-Melnhof Karton mit eigener Ergebnisverantwortung geführt. Lieferungen untereinander erfolgen zu Marktkonditionen.

Eigentümerstruktur
Das Unternehmen Mayr-Melnhof besteht seit über 100 Jahren. Die Aktionärsstruktur der seit 1994 an der Wiener Börse notierten Mayr-Melnhof Gruppe ist durch ein hohes Maß an Kontinuität gekennzeichnet. Rund 60 Prozent der Anteile werden von den Kernaktionärsfamilien und 40 Prozent von überwiegend institutionellen Investoren gehalten.

Soziales

Wachsende Chancen für starke Talente

Die Qualifikation und der Einsatz unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bestimmen den langfristigen Erfolg unseres Unternehmens. Wir pflegen eine leistungsorientierte Unternehmenskultur, in deren Mittelpunkt lebenslanges Lernen sowie die Förderung und Begleitung von Nachwuchskräften stehen.

Für die Menschen bei MMP haben wir langfristige Rahmenbedingungen geschaffen, innerhalb derer sich Talente entfalten und mit steigender Kompetenz zunehmend verantwortungsvolle Aufgaben im internationalen Kontext wahrgenommen werden können.

Die Sicherheit und Gesundheit unserer Beschäftigten ist Gegenstand zahlreicher Maßnahmen und Angebote von professioneller medizinischer Betreuung bis hin zur Förderung sportlicher Aktivitäten. Darüber hinaus nehmen die Einhaltung von Sozialstandards sowie Arbeitsschutz und Prävention an allen unserer weltweiten Standorte einen hohen Stellenwert ein.